HR-Boxen -
Hoppa till innehåll

  • Hem
  • HR Fokus AB
  • Våra HR-Lösningar
    • Löneanalys och lönekartläggning
      • Hur gör man en lönekartläggning ?
      • Systemstöd
      • Arbetsvärdering
      • Lönekartläggning + Lönerevision
      • Löneanalys
      • Konsultinsatser
    • Lönerevision
    • Chefsrapporter
    • Nordiska lönespecifikationer
    • KPI:er / nyckeltal inom HR
      • Sjukfrånvaro och frisknärvaro i HR Fabriken
      • Personalomsättning
      • Lönestruktur och löneutveckling
  • Skolboxen
    • Varför det är lönsamt att investera i Skolboxen ?
    • Utbildningar
    • Rådgivning & konsultation
    • Handbok
    • Ladda ner övriga manualer
    • Versionshantering
    • Kostnadsfria webbvisningar
    • Vad är ferielön?
  • Boken “Allt om Ferielön & Uppehållslön för noviser”
  • Löneservice
  • Kontakta oss
  • Referenser
  • Örebros HR-Nätverk
  • Lönenätverket
  • Blogg om HR-Nyckeltal
  • Ferielönebloggen

HR-Boxen

Dela det här:

  • LinkedIn
  • Facebook
  • Twitter
  • Mer
  • Tumblr

HR-Fokus Blogg

  • Sjuk eller frisk?
  • Att mäta lönespridning
  • Personalomsättning del 2: Personalrörlighet
  • Personalomsättning – stort ämne med många definitioner
  • Arbetad tid och avlönad tid

Prenumerera på bloggen via epost

Ange din e-postadress för att prenumerera på den här bloggen och få meddelanden om nya inlägg via e-post.

Aktuella visningar

Skolboxen för ferielön-fredagar kl.13. Anmäl dig genom att skicka ett mail till info@hrfokus.se

HR-Boxens moduler torsdagar kl.13.Anmäl dig genom att skicka ett mail till info@hrfokus.se

https://youtu.be/OPT1oMnSQqs

HR Fokus AB

Väståstrand 5

702 32  Örebro

Tel: 019-26 99 20

info@hrfokus.se 

Följ oss i sociala medier

  • LinkedIn
  • YouTube

Prenumerera på bloggen via epost

Ange din e-postadress för att prenumerera på vår blogg och få meddelanden om nya inlägg via e-post.

Create a website or blog at WordPress.com Tema: Canard av Automattic.